入社のきっかけ

何か自分の強みになる資格はないか考えていたところ、社会保険労務士の資格が目に止まりました。「年金」「育児」「残業」と身近な言葉がたくさんあり、興味が湧き「人」に関することのエキスパートになりたいと思いました。前職は全く異なる業種でしたが、何か自分に強みを持ちたいと思い、働きながら社会保険労務士の資格を取得しました。そして、縁があってミッドランド経営に入社し、今年で10年になります。お客様とは楽しい話をしながら硬い法律の話もするというギャップを楽しんでいます。

入社前と入社後のギャップ

入社前までは法律に関する書類の作成など事務的な業務がメインのイメージでした。ですが、入社してみるとお客様と接する機会も多くあり、直接「ありがとう」と言っていただける、やりがいのある仕事で正直驚きました。どんなに些細な事でもお客様のお話を伺えるので、この仕事は天職だと思っています。

仕事をする上で大切にしている事

私が大切にしている事は、常にお客様の事を考えて仕事を行う事です。そのために日々たくさんの情報取集を行う事を意識しています。情報量が多いと大変な事もありますが、着実に自分の身になっているとも感じています。また頑張った分だけお客様の笑顔が見れる事が最高のやりがいですね。

ミッドランド経営のココがおすすめ

ミッドランド経営では、社労士の本業である働き方改革に力を入れています。「みえの働き方改革推進企業」に登録し、有給取得、残業削減、育児休業の取得に力を入れている働きやすい職場です！
働き方改革の波もあり、人の働き方は今とても変化しています。その中で社労士業務はとても注目を集めている仕事であり、そのサポートを最も近くでできるのは私たちだと考えています。このチャンスを生かし、みんながイキイキと働ける会社づくりを目指していける方、一緒にミッドランド経営で働けることを楽しみにしています。